1)第二百三十九章 三天时间_十年青春交给谁
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  来点的号码是内线8007,使用着为马哲伟。

  我犹豫了一下,还是接了起来:“马副总,你好,我是岳斌。”

  “岳斌,你来我办公室一下,我有事找你。”

  “好的,马副总。”

  挂了电话,我心里一阵忐忑,马哲伟找我干嘛?俗话说官大一级压死人,这马哲伟和我是天壤之别,我能不去吗?

  来到马哲伟的办公室门前,我敲了三下后,里面传出声音来。

  “进来。”

  我推开门,走了进去,马哲伟正坐在自己的老板椅上,身子靠在椅子靠背上,翘着二郎腿,在闭目养神。

  见我进来后,他睁开眼睛,用手指了指办公桌前面的椅子:“坐吧。”

  “谢谢马副总!”我拉开椅子坐了下来,看着马哲伟,等他开口。

  马哲伟眯眯着眼:“岳斌,来鑫海多久了?”

  “马上九个月了。”

  马哲伟点点头:“九个月,从SQE助理工程师升到MC副课长,你这升职的速度也是蛮快的,中间还在卓越学院学习过,拿了个结业考核第一。”

  “我很感谢公司对我的培养。”

  “公司培养的人多了,每年从卓越学院结业的都有三四十人,在除去镀金后离职了,不堪大用的,真正有才学的,肯留下来为鑫海出力的可谓是凤毛麟角。这样的结果不得不让我们这些管理层深思,公司花了大量的精力、人力、财力去培养一位优秀员工,但并没有在这位员工身上取得回报,这是公司人事决策上的巨大失误。”天才噺バ壹中文

  我心里有些纳闷,马哲伟和我说这些干什么,我一不是公司高层,二不是HR人员,我也没有心情和你讨论公司的人才培养机制和用人机制,这也不是我的职权范围。在不清楚马哲伟说这话的意图前,我还是决定不表态,等他继续说下去。

  “岳斌,九个月来,我对你还是有些了解的,下面的人也和我汇报了一些,我今天找你,就是想和你聊聊,听听你对公司看法,有没有什么好的建议。”

  对公司的看法?不如直接让我说对你马哲伟个人的看法更贴切。

  “马副总,鑫海已经是国际上的跨国公司,各种规则制度健全、企业文化已经沉淀、公司在行业内也是翘楚,引领行业的发展。当然世界上任何一个优秀的公司都有不足之处,咱们的核心价值观预防及持续改善,不正是说明了这一点,但这些并不妨碍我对鑫海的认可。”

  “难怪张忠坤开始的时候这么喜欢你,对你是偏爱有加,一路提拔,你很会说话。”

  我面带微笑地看着马哲伟,等他的下文。因为他说开始的时候张忠坤重用我,这也是为了他后面要说的话,打个铺垫。

  “岳斌,之前我安排陈洁找过你,她可能错会了我的意思,所以在传达时候有些偏颇。今天我就打开天窗

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